Докладчики 2009 года

  • Ведение портфеля проектов: инструменты, задачи, методы. Доклад основан на конкретной практике управления пулом проектов в Яндекс.Деньгах. Все упоминаемые инструменты, задачи и методы используются в повседневной работе.

  • Доклад Сергея о том, как добиться максимальной результативности при управлении разработкой продукта.

  • Существует стереотип, что РОЦИТ - именно та организация в Рунете, которая наиболее плотно взаимодействует с государством. Так ли это? Каков опыт этого сотрудничества? Чего больше - плюсов или минусов? Нужно ли стремиться к пресловутой "государственной компоненте" в проектах? Как меняется структура и менеджмент проекта в этом случае? На эти и другие вопросы ответит Исполнительный директор РОЦИТа Сергей ПЛУГОТАРЕНКО

  • Ольга расскажет о методах диагностики «почти готовых» проектов: что делать с проектами, которые должны были закончиться полгода назад, но по-прежнему «почти готовы».

  • Всегда очень хочется понять, почему одни проекты получаются успешными, а другие – безнадежно проваливаются. Особенно важно задумываться об этом людям, в значительной степени определяющим судьбу проектов – менеджерам проектов и проектных программ, руководителям проектных групп, ключевым техническим специалистам.

  • За плечами докладчика – более десяти лет опыта управления крупнeйшими интернет-проектами с бюджетами свыше миллиона долларов в ведущих консалтинговых фирмах и digital агентствах США.

  • Владимир расскажет о различных этапах и инструментах управления разработкой высоконагруженных проектов, а также о возможных проблемах в процессе управления и о способах решения возникших проблем.

  • Аркадий Морейнис о решениях, необходимых для становления крупного проекта из задуманной идеи, в докладе "Управление ростом проекта"!

  • История Вавилонской башни знакома всем: как только люди разучились общаться друг с другом, их общее дело развалилось. Так и в нашей индустрии: невозможно надеяться на успех проекта, не обеспечив эффективного общения между заинтересованными лицами проекта.

  • Хитрость вот в чем. Что такое проект? Это прежде всего набор задач, требований. Получается, что для того, чтобы автоматизировать управление проектом, надо прежде всего ввести туда список этих задач и поддерживать его постоянно в актуальном состоянии

  • На конференции Дмитрий Сатин будет говорить об юзабилити рабочего пространства — об эргономике. Что я, как руководитель, могу сделать, чтобы мои сотрудники работали эффективней?

  • Евгения Фирсова, руководитель отдела веб-интерфейсов компании Яндекс.Деньги, расскажет на конференции о планировании веб-релизов в условиях многопоточности задач со скачущими приоритетами.

  • Тренер и консультант по гибким методологиям. Основатель сообщества AgileRussia. На конференции Асхат Уразбаев раскроет тему гибких методологий и даст десять простых советов тем, кто хочет попробовать Agile в своих проектах и быстро получить результат.

  • Антон Борисович раскроет в своем докладе вопросы управления нетехническими специалистами. Антон поделится опытом создания многочисленных СМИ-стартапов, управления командой редакторов, дизайнеров, корректоров, журналистов и прочими гуманитарными специалистами.

О системе управления проектами

Тезисы:

  • Управление проектом, через управление требованиями; автоматизация;
  • Управления требованиями и задачами;
  • Управление разработкой, группой программистов; автоматизация;
  • Учет затрат на проект: как это сделать?

Приведенный ниже фрагмент — выдержка из блога Михаила, где он рассказывает про решение, которое используется в компании QSOFT для управления разработкой. О различных инструментах для контроля задач, о критериях для выбора и о том, почему компания пришла в конце концов к самостоятельной разработке, и будет рассказано в докладе Михаила Токовинина, руководителя компании QSOFT.

Хитрость вот в чем. Что такое проект? Это прежде всего набор задач, требований. Получается, что для того, чтобы автоматизировать управление проектом, надо прежде всего ввести туда список этих задач и поддерживать его постоянно в актуальном состоянии. Это совсем не трудно, если все сотрудники компании будут общаться через этот трекер, ну то есть, если для того, чтобы дать задание программисту, менеджер бы не писал ему письмо или сообщение в аське, а писал бы задачу в трекер — и так для всех задач.

Но! Дело в том, что это невозможно, до тех пор, пока в этот процесс не окажется вовлечен Заказчик. Дело в том, что для решения любой задачи или ее выполнения мало сотрудников компании, нужен еще Заказчик. А есть задачи, который только из общения менеджера и заказчика и состоят, а это общение происходит, как правило, через e-mail. Вот и получается, что пока трекером не пользуется заказчик, список задач будет всегда не достаточно актуален, а следовательно трекер не будет работать.

Как сделать единый трекер и для сотрудников и для Заказчика? Сделать часть сообщений открытыми (для всех, включая Заказчика), а часть «скрытыми» (только для сотрудников) и сделать так, чтобы работать с трекером можно было бы через e-mail, не заходя в интерфейс. То есть, сделать так, чтобы Заказчик даже не понимал, что с ним общаются через трекер, получал бы свои e-mail’ы и отвечал бы на них.

Но самое главное, сделать так, чтобы тикет мог содержать и внутреннее и внешнее обсуждение в одном месте! Ведь нельзя иначе в одном месте и с заказчиком и с программистом разговаривать. А вот если сообщения разделены, тогда можно не дублируя требования от заказчика, написать скруто что-нить вроде: «Вась сделай поскорее, что он просит» и назначить на программиста. Когда мы открыли эту фишку, мы сделали то, о чем давно мечтали и то, что открыло нам в дальнейшем путь к 100 % автоматизации веб-студии — сделали так, чтобы ВСЕ задачи по проекту оказались в трекере и обсуждались в рамках единого интерфейса.

Спонсоры

Официальный регистратор
Организационный партнер
Золотой спонсор
Золотой спонсор
Cеребряный спонсор
Тренинг-партнер

Информационная поддержка